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数字劳动者，顾名思义，是指依托数字技术和数字平台进行工作的人员。与传统的劳动形式不同，数字劳动者利用互联网、大数据、云计算、人工智能、区块链等关键数字技术以及数字化基础设施开展工作。他们通常不需要与客户或雇主面对面交流，而是通过网络进行远程办公。

数字劳动者的工作形式具有较高的灵活性和自主性，可以在任何时间、任何地点工作。这种工作形式对于数字劳动者来说，可以有效地提高工作效率和工作质量，同时也可以提高他们的生活质量和工作满意度。

数字劳动者在数字经济中扮演着重要的角色。他们通过数字技术和数字平台，为各行各业提供了更为高效、便捷、精准的服务。同时，数字劳动者也为数字经济的快速发展提供了有力的支撑。

然而，数字劳动者也面临着一些问题。由于其工作形式的特殊性，数字劳动者容易面临工作不稳定、收入不稳定、缺乏社会保障等问题。此外，数字劳动者还需要具备较强的数字技术能力和自主管理能力，以应对快速变化的市场需求和竞争环境。

总之，数字劳动者是数字经济发展的重要组成部分，他们的出现和发展，不仅改变了我们的工作方式，也为数字经济的快速发展提供了新的动力。